Generation Z gibt es gar nicht: Arbeitspsychologe widerspricht Stereotypen

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Generation Z gibt es gar nicht: Arbeitspsychologe widerspricht Stereotypen
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Arbeitspsychologe Hannes Zacher widerspricht den Stereotypen über die Generation Z und erklärt, warum die Einteilung in Generationen Unsinn ist.

Sie sind faul, möchten am liebsten nur vier Tage die Woche arbeiten und melden sich dann noch ständig krank – so wird die Generation Z in der Öffentlichkeit wahrgenommen. Arbeitspsychologe Hannes Zacher widerspricht diesen Stereotypen . Er hält die Einteilung in Generationen für Unsinn.Hannes Zacher, Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie an der Uni Leipzig, meint: Die Generation Z gibt es gar nicht.

Menschen anhand ihres Alters bestimmte Werte und Einstellungen zuzuschreiben, sei aus wissenschaftlicher Sicht Unsinn. „Man kann nicht generell sagen, die Generation Z ist anders als die Babyboomer“, so Zacher. Im Videointerview mit IPPEN.MEDIA erklärt er, warum Generationen als Erklärung für viel komplexere gesellschaftliche Fragen genutzt werden. Die Arbeitswelt wandele sich und werde von vielen Menschen als immer anspruchsvoller und stressiger empfunde

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