Niemand mag Streit. Oder? Menschen mit sogenannter High Conflict Personality scheinen allerdings förmlich nach Konflikten zu suchen. Gehörst du dazu?
Niemand mag Streit. Oder? Menschen mit sogenannter High Conflict Personality scheinen allerdings förmlich nach Stress und Konflikten zu suchen. Gehörst du dazu?
Es gibt Menschen, die scheinen ständig Streit mit anderen zu haben. Immer gibt es Konflikte und Stress und Meinungsverschiedenheiten. Und mit mindestens einer Person in ihrem Leben reden sie gerade nicht. Klingt anstrengend? Ist es auch. Vor allem natürlich für das Umfeld dieser "High Conflict People". Den Begriff hat der US-amerikanische Anwalt und Therapeut Bill Eddy geprägt.
Eines der typischen Merkmale von High Conflict Personalitys ist eine Art "Alles oder nichts"-Mentalität. Sie sind extrem unflexibel und können sich nur exakt eine Lösung für jedes Problem vorstellen – und zwar ihre eigene. Wer so engstirnig und wenig lösungsorientiert ist, sucht praktisch nach Konflikten. Denn mit einer solchen Attitüde ist es fast unmöglich, gut mit anderen auszukommen.High-Conflict-Persönlichkeiten streiten wahnsinnig gern.
ist ihnen das Gewinnen. Anstatt ihrem Gegenüber wirklich zuzuhören und einen Kompromiss finden zu wollen, werden sie laut und aggressiv und wollen um jeden Preis ihre Sichtweise durchsetzen.Ein weiteres typisches Anzeichen für solche High Conflict People ist eine kurze Zündschnur. Wer sich sehr schnell aufregt, neigt in der Regel auch dazu, schnell in den Konflikt zu gehen.
Vielleicht erkennst du dich sogar selbst in den Warnsignalen wieder? Dann ist es vermutlich hilfreich, dir professionelle Hilfe bei einem:einer Therapeut:in zu suchen, um deine toxischen Verhaltensmuster irgendwann ablegen zu können.
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