Parität in Führungspositionen. Davon ist Deutschland noch weit entfernt. Der Verein Chef:innensache will das ändern und traf sich in Potsdam - auch der Kanzler kam.
Parität in Führungspositionen. Davon ist Deutschland noch weit entfernt. Der Verein Chef:innensache will das ändern und traf sich in Potsdam - auch der Kanzler kam.führt die Liste der Bundesländer seit vielen Jahren: Fast ein Drittel der Führungssessel wird von Chefinnen besetzt. Bundesweit sind es gerade mal 24,5 Prozent. Es ist das Thema beim Treffen des Vereins Chef:innensache in Potsdam.
Am Weltfrauentag geht es jährlich auch um die vollständige Gleichstellung von Mann und Frau. Der Anteil der weiblichen Führungskräfte ist ein wichtiger Gradmesser.breitet vor der Chefinnenwelt eine steile These aus: KI brauche die Frauen - gerade sie. Es brauche ein Gespür für die kommende große KI-Transformation.
Maschinen und Algorithmen übernehmen immer mehr Aufgaben in unserem Arbeitsalltag. Welche Regelungen es dafür gibt und wie die Arbeit der Zukunft aussieht, erklärt dieser Beitrag.Woran hakt es denn? Ziele sind festgeschrieben, im Koalitionsvertrag zum Beispiel. Trotzdem habe die Zuversicht, einen Chefinnenposten zu erklimmen bei Frauen abgenommen, so der Verein Chef:innensache.
Auch in der Politik ist in vielen Bereichen die Parität weit entfernt. Neuestes Beispiel: der "Boys Club von Brüssel" um EU-Kommissionspräsidentin Ursula von der Leyen."Frauenförderung ist Männersache", sagt Rainer Esser, CEO der Zeit Verlagsgruppe, der Spruch sei allerdings satirisch gemeint. Der Erfolg der "Zeit" beruhe darauf, dass sie gemischte Teams haben - 50 Prozent Frauen und Männer.
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